株式会社電通デジタル

WEBディレクター

  • 最大年収:1500 万円
  • 日本
  • 募集年齢:25-39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

電通グループのデジタルコンサルティング企業:電通デジタルで、WEBディレクターを募集しております。

デジタルマーケティングの中核的な顧客接点としてのWebサイトのスペシャリストとして、要件定義・設計・構築・運用・PDCAのプロセス全体のディレクションおよびプロジェクトマネジメントを行う役割をお任せ致します。

大規模サイトのフルリニューアル案件から、商品のブランディングのためのデジタルマーケティングの施策まで、幅広く、複数部署で活躍の可能性があります。
サイト制作だけでなく、MAツールやCRMツール導入コンサルから全体のプロマネ案件もできます。

【職務詳細】
・マーケティング戦略全体におけるWebサイトの役割の規定
・Webサイトの構造、コンテンツ、デザイン、コンテンツ管理システム、KPIなど具体的あり方の方向づけ
・様々な専門スタッフ(※)で構成されるプロジェクトの全体マネジメント (品質・スケジュール・コストの管理含む)
(※)UXコンサルタント / デザイナー、コンテンツプランナー、 ITコンサルタント / エンジニア、マーケティングテクノロジスト、デジタルマーケティングアナリストなど

【魅力】
・イメージしているマーケティングコンサルの業務ができる
・電通グループのリソースを用いて、ブランディングや経営課題にまで直結する案件も多い

REQUIREMENT

スキル・経験

・HTML / CSS / JavaScript、WebAPI(REST,SOAP)、Ruby / PHP / Javaなどのフロント技術に関する俯瞰的知識
・大規模Webサイト構築プロジェクトに対応できるプロジェクト管理能力 (PMP等の有資格者は高く評価)
・webサイトやwebサービスの企画、ディレクション、設計、構築、分析のいずれかの業務経験(1年以上)
・WebサイトのUX・構築アプローチ・CMS・解析ツール等の最新トレンドの理解
<下記いずれかの経験をお持ちの方>
・Sierのプリセールス経験
・MAツール、BIツール、CMツール導入経験
・広告代理店ストラテジック・マーケ・プランナー経験

JOB DETAIL

募集要項

職種 WEBディレクター
雇用形態 正社員
最大年収 1500 万円
募集年齢 25-39歳まで
勤務地 東京都港区
勤務時間 採用時グレードにより、以下2つ規定がございます。①専門業務型裁量労働制 9:30~17:30(休憩:12:00~13:00)※大部分の方 ②コアタイム付きフレックス(コアタイム:10:00~14:30)※一部ポテンシャルの方
待遇/福利厚生 昇給年1回、賞与年2回(3月・9月)、交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、カフェテリアプラン、スキルアップ支援制度、ベビーシッター制度 ほか
休日/休暇 土日祝、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか
選考プロセス 書類選考→面接(2~3回)、適正テスト→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

電通グループの叡智を結集し、インターネット広告代理店だけでは成し得ない、デジタルマーケティングのブレイクスルーを提供し、絶え間ない改善サイクルを実行する。このことをミッションとして新たに設立されたデジタルマーケティング企業です。
目指しているのは、キャンペーン単位で広告や施策を提案・実行するビジネスではなく、マーケティングのPDCAを回す基幹部分を支援すること。
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。

SERVICE

サービス

デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

MISSION

ミッション

デジタルマーケティングのブレイクスルーを提供し、絶え間ない改善サイクルを実行する

設立年 2016年 7月
従業員数 1500 名
平均年齢 31 歳
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We are hiring

株式会社電通デジタルでは新たな仲間を募集中です

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  • MAX 1500
  • 25-39歳まで
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Associate Creative Director ~C・・・

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Webディレクター

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『人々のお金に対する価値観を変えたい』という思想のもと、自分の夢や目標、将来プランを設計でき、ライフプランにあった資産の管理ができる仕組みを創っています。 自分の夢や目標を実現するためには、お金が必要不可欠ですが、社会ではお金という言葉に抵抗感を持っている人もいます。
当企業のサービスを通じて、人々のお金に対する価値観を変え、最終的には「誰もが自分の夢に100%で挑戦できる世界」を実現していきたいと考えています。
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私達は人生の経営資源である「人・物・金」を最適化することで、90億人が夢にチャレンジできる「南極の氷が溶け落ちるほど熱い世界」を実現する企業を創ります。
  • 東京都
  • MAX 800
  • 27‐39歳まで
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