ユナイテッド株式会社
2016.11.02
ユナイテッド株式会社
ストラテジスト
- 最大年収：700万
- 募集年齢：25-35歳まで
- 雇用形態：正社員
JOB DESCRIPTION
求人概要
RESPONSIBILITY
職務内容
25-35
REQUIREMENT
必須スキル・経験
□求めるスキル・経験
・メール、Excel、PowerPointなど、ビジネスレベルでの利用経験
・やり取りを行う社内外の関係者の考えや意図を汲み取り、言語化し、コミュニケーションを円滑にできる方
・インターネットが好きな方
・成長意欲が高い方
□歓迎スキル・経験
・統計学を履修された方
・システム構築に携わったことがあり、JavaScriptなどサイトの裏側の知識がある方
・効果計測ツールを取り扱う会社での業務経験のある方
・データフィードツール（DFO）を取り扱う会社での実務経験のある方
JOB DETAIL
募集要項
| 職種 | ストラテジスト |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 700万 |
| 募集年齢 | 25-35歳まで |
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 待遇・福利厚生 | 【保険】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【諸手当】 ・交通費支給（月5万円迄） ・自社からの距離に応じて住宅手当支給（ご近所３） オフィスから徒歩圏内（＝半径1.5km以内）に住む社員に、 月々3万円の住宅費補助手当を支給しています。 【福利厚生】 ・MVP表彰（月間・四半期） ・社員持株会制度 ・慶弔見舞金 ・ヤクルトスワローズ年間指定席利用 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年次有給休暇 ・バースデー休暇（誕生日月に1日間） ・リフレッシュ休暇（1年に連続3日間） ・年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・産前産後休暇 ・育児休暇（取得後、復帰した社員が複数名います） ・介護休暇 ・慶弔休暇 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2～3回）→内定 |
※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
COMPANY PROFILE
会社概要
ABOUT US
私たちについて
「広告主様の広告効果」と「メディア様の広告収益」の最大化を実現するRTB広告プラットフォームの提供を行っています。フィーチャーフォン・PCからスマートフォンへとデバイスのシフトが加速する中で、2012年4月、国内で初めてスマートフォン特化型のRTB広告プラットフォームとしてDSP『Bypass（バイパス）』とSSP『AdStir（アドステア）』の提供を開始しました。業界に先駆けてサービスをリリースしたことにより、現在では国内最大級のプラットフォームへと成長し、スマートフォンRTB広告市場においてリーディングポジションを獲得しております。
また、広告主様向けに最先端のインターネット広告テクノロジーであるRTB(Real Time Bidding)を中心としたマーケティング戦略をご提案する代理事業を展開しており、インターネット上における顧客のあらゆる課題にさまざまな角度からアプローチできる体制を整えております。
| 設立 | 1998年2月 |
|---|---|
| 従業員数 | ー 名 |
| 平均年齢 | 32 歳 |
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ユナイテッド株式会社
メディアプロデューサー
「広告主様の広告効果」と「メディア様の広告収益」の最大化を実現するRTB広告プラットフォームの提供を行っています。フィーチャーフォン・PCからスマートフォンへとデバイスのシフトが加速する中で、2012年4月、国内で初めてスマートフォン特化型のRTB広告プラットフォームとしてDSP『Bypass（バイパス）』とSSP『AdStir（アドステア）』の提供を開始しました。業界に先駆けてサービスをリリースしたことにより、現在では国内最大級のプラットフォームへと成長し、スマートフォンRTB広告市場においてリーディングポジションを獲得しております。
また、広告主様向けに最先端のインターネット広告テクノロジーであるRTB(Real Time Bidding)を中心としたマーケティング戦略をご提案する代理事業を展開しており、インターネット上における顧客のあらゆる課題にさまざまな角度からアプローチできる体制を整えております。
また、広告主様向けに最先端のインターネット広告テクノロジーであるRTB(Real Time Bidding)を中心としたマーケティング戦略をご提案する代理事業を展開しており、インターネット上における顧客のあらゆる課題にさまざまな角度からアプローチできる体制を整えております。
ECプラットフォーム
【PAY事業】Biz Dev（事業開発）
BASE株式会社は、独自のECサイトや、そこに関連したID決済サービス、さらにネットショップサイトを作成できるサービスなど、あらゆるEC関連のサービスを展開されている会社です。BASEで作成されたサイトが発信している情報にも着目し、店舗のブログといった情報をメディアで閲覧できる情報サイトも運営されています。
シンプルかつ手軽に使用できるよう注力されており、既に30万店舗以上のサイトが同社サイトから誕生している実績があります。
同社はこれまでネットショップの開設・運営に必要不可欠だったWeb技術や高い費用、時間を、簡単でシンプルに利用できるよう工夫してつくられています。
「お母さんも使える」をコンセプトにサービス設計しており、難しい操作が得意でなくても利用できるメリットがあります。
シンプルかつ手軽に使用できるよう注力されており、既に30万店舗以上のサイトが同社サイトから誕生している実績があります。
同社はこれまでネットショップの開設・運営に必要不可欠だったWeb技術や高い費用、時間を、簡単でシンプルに利用できるよう工夫してつくられています。
「お母さんも使える」をコンセプトにサービス設計しており、難しい操作が得意でなくても利用できるメリットがあります。
エムスリーキャリア株式会社
新規事業推進担当（リーダー候補）
「イキイキとした医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」という会社のビジョンを達成すべく、医師・薬剤師向けの転職支援サービスを中心に事業を展開しています。親会社のエムスリー株式会社が持つ圧倒的な医師の登録者数（約25万人）と、株式会社エス・エム・エスが培った人材ビジネスのノウハウ・医療機関とのリレーションを強みに、2009年12月に設立されました。
団塊の世代が75歳以上の後期高齢者となる2025年には、日本での医療の重要性はピークを迎えていきます。そんな高齢社会日本において、我々は医療の課題を解決の方向へ導いていくことに貢献していきたいと思っております。また、今後同じように高齢化を迎えていく他国からしてみても、手本とされるような会社となって参ります。
団塊の世代が75歳以上の後期高齢者となる2025年には、日本での医療の重要性はピークを迎えていきます。そんな高齢社会日本において、我々は医療の課題を解決の方向へ導いていくことに貢献していきたいと思っております。また、今後同じように高齢化を迎えていく他国からしてみても、手本とされるような会社となって参ります。