求人概要
職務内容
当社グループの豊富なデータアセット(キャリアデータ、位置情報、購買データ等)を活用し、デジタル広告・OMOマーケティングの最前線をリードするシナラジャパンでは、プロダクトの価値を顧客に届け、継続的な成果創出を支援する「ストラテジックアカウントパートナー」を募集しています。私たちは、米国本社の高度なテクノロジー基盤と、日本国内の豊富なビジネスアセットを融合し、マーケティングの常識をアップデートする存在を目指しています。ストラテジックアカウントパートナーとして、顧客の本質的なビジネス課題を深く理解したうえで、当社が保有するキャリアデータを中心としたIDソリューションの提案・施策設計・改善支援を担っていただきます。
単なる広告配信にとどまらず、位置情報を活用したオフライン×オンライン統合マーケティングを通じて、クライアントの成果創出を中長期的に支援する“伴走型の既存営業コンサル”としての役割が期待されます。
IDマーケティングやオフライン行動分析といった成長領域において、新しい価値提案の企画・実行にも積極的に関与できます。業界最前線の変化を取り込みながら、データドリブンなマーケティング進化を共に牽引していただくポジションです。詳細:ストラテジックアカウントパートナーは、FS(フィールドセールス)チームが受注したクライアントに対して、プロジェクトのキックオフから参画し、顧客のビジネス課題と向き合いながら、当社独自のデータソリューションを通じて持続的な成果創出に貢献する役割を担います。
◆ クライアントとのパートナーシップ形成
・キックオフ以降、クライアントとの定例やレビューを通じて、課題構造や成功指標(KGI/KPI)を深く理解
・広告配信・IDソリューション・データ分析などを活用した提案によって、ビジネスゴールに直結する成果設計を主導
・アップセル/クロスセルを通じて、“クライアント成長の打ち手”として伴走提案
◆ ソリューション設計・提案
・通信キャリアデータや位置情報など、独自データを基軸とした高度なIDマーケティングの構想・設計
・広告効果の可視化、来店分析、ターゲティング戦略などを通じたソリューションの最適化
・業界横断的なユースケース展開を意識した再現性ある提案フレームの構築
◆ 社内外のステークホルダー連携
・社内のフィールドセールス/プロダクトチーム/Bizdevチームと密に連携しながら、技術的・運用的な要件を調整
・新しい価値創出に向けたプロジェクトスコープの企画立案
必須スキル・経験
・デジタルマーケティング領域での営業・カスタマーサクセス・アカウントマネジメントなどの経験
・顧客対応(提案・定例・レポート等)を通じて課題解決に関与した経験
・チーム横断での社内連携(セールス・エンジニアとの協業)経験
歓迎スキル・経験
・代理店・事業会社・コンサル等での既存顧客深耕型のアカウントマネジメント経験
・通信キャリア・広告プラットフォーム・リテールメディアなど、ID連携やオフラインデータを扱うビジネスに関与した経験
・データを起点としたマーケティング課題の分析・仮説立案・施策提案に携わった経験
・複数の社内外ステークホルダーを調整しながら、プロジェクトを主体的に推進した経験
・英語での業務コミュニケーション経験(読み書き・簡単な会話レベル可)
【求める人物像】
・顧客の成功を自分事として捉えられるホスピタリティと責任感のある方
・市場やプロダクトの変化を前向きに楽しみ、学び続けられる方
・自ら課題を見つけ、周囲を巻き込んで解決に導ける方
・テクノロジーへの興味を持ち、プロダクトの理解と活用を深めたい方
・チームワークと自律性を両立し、オーナーシップを発揮できる方
募集要項
職種 | Strategic Account Partner |
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雇用形態 | 正社員 |
最大年収 | 900万 |
募集年齢 | 25-39歳まで |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 平日9:00~18:00(フレックス制度あり) ※フレックスタイム制標準労働時間1⽇8時間(コアタイム11:00~15:00) |
待遇・福利厚生 | オフィスフリードリンク(コーヒー、ビール等)、社食及び社員用カフェ、不定期でのパーティ、イベント、アクティビティ等(コロナ禍は自粛)、各種社会保険完備、交通費実費精算、資格手当(受験費用と報奨金)、育児手当(ベビーシッター費等支給)、男性育児休暇支援制度、リモートワーク手当(月額8000円)、業務時間内での社内勉強会、オンライン講座受講サービス、WeWork他拠点利用、社内表彰制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(夏季の任意3日間)、年次年始休暇(年間休日125日)、年次有給休暇 |
選考プロセス | 書類選考→面接(2〜3回:オンラインor訪問※回数変更の場合あり)→内定※オンライン適性検査実施の場合あり |
※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
会社概要
私たちについて
当社は、世界規模で展開する米国発のデジタル広告プラットフォーム企業の日本法人です。国内通信キャリアと連携した高精度なジオグラフィックデータを強みに、データドリブンなマーケティングソリューションを提供しています。通信事業者の“Always on(常時接続)”なデータ資産と広告エコシステムを融合し、リアルな行動データに基づくターゲティングや広告配信を可能にする、先進的なプラットフォームを展開しています。
設立 | 2015年5月1日 |
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従業員数 | 34 名 |
平均年齢 | 33 歳 |
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