株式会社電通デジタル
2019.04.24
株式会社電通デジタル
- 最大年収：1500万
- 東京都
- 募集年齢：25‐39歳まで
- 雇用形態：正社員
JOB DESCRIPTION
求人概要
RESPONSIBILITY
職務内容
開発プロジェクトの提案、要件定義から実装、運用までをエンジニアチームの中核としてリードしていきます。クライアント事業部門、IT部門との要件・仕様の折衝や、実装ナレッジをもとにした適切なアーキテクチャーの検討をお任せします。
＜具体的には＞
Webやデータを扱う開発プロジェクトのテクニカルリーダーとして、外部ベンダーや、制作チーム、データ分析チームなど様々なスキルのメンバーと協働しながらプロジェクトを推進していきます。
クライアント事業部門、IT部門との要件・仕様の折衝や、実装ナレッジをもとにした適切なアーキテクチャーの検討をお任せします。
要件定義、設計、実装、テスト、移行の全工程の開発管理を行います。
REQUIREMENT
必須スキル・経験
・下記フロントエンド技術を利用した設計、実装経験
（JAVA, PHP、JavaScript、HTML、WebAPI、DBMS各種など）
・システム開発プロジェクトにおけるリーダー経験
歓迎スキル・経験
デジタルマーケティングプロジェクトでのリーダー経験
JOB DETAIL
募集要項
| 職種 | デジタルマーケティングエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 1500万 |
| 募集年齢 | 25‐39歳まで |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | ＜採用時グレードにより決定＞【基本勤務時間】9:30-17:30（標準労働時間 7時間） ※就業時刻及び終業時刻は労働者の決定に委ねる ①一部ポテンシャルの方：【コアタイム】10:00-14:30【フレキシブルタイム】5:00-10:00, 14:30-22:00 ②大部分の方：【コアタイム】なし【フレキシブルタイム】5:00-22:00 ※平均残業時間：①②どちらも月30-40時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年1回、賞与年2回（3月・9月）、交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、カフェテリアプラン、スキルアップ支援制度、ベビーシッター制度 ほか |
| 休日・休暇 | 土日祝、年次有給休暇、年末年始休暇（12/29〜1/3）ほか |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2〜3回）+適正テスト→内定 |
※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
COMPANY PROFILE
会社概要
ABOUT US
私たちについて
電通デジタルは、電通グループの国内最大級デジタルマーケティング会社です。「次世代デジタルマーケティングの推進」、「ITプラットフォームやデータ基盤の構築」、「DXコンサルティング」の3つの事業と、それらを統合した幅広いサービスを提供しております。
| 設立 | 2016年7月1日 |
|---|---|
| 従業員数 | 2500 名 |
| 平均年齢 | 33 歳 |
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また、広告主様向けに最先端のインターネット広告テクノロジーであるRTB(Real Time Bidding)を中心としたマーケティング戦略をご提案する代理事業を展開しており、インターネット上における顧客のあらゆる課題にさまざまな角度からアプローチできる体制を整えております。
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