株式会社電通デジタル
2021.04.09
株式会社電通デジタル
- 最大年収：1500万
- 東京都
- 募集年齢：25～39歳まで
- 雇用形態：正社員
JOB DESCRIPTION
求人概要
RESPONSIBILITY
職務内容
クリエーティブコンセプトを策定し、ビジュアルのトンマナ設定、スタイル設定を主体的に行い、主要画面のグランドデザインを手がけます。自身作成したデザインをクライアント、チーム内と折衝し、デリバリーしていただきます。
REQUIREMENT
必須スキル・経験
以下いずれかの経験を歓迎
・デザイナーとして実務経験3年以上
・WEB、アプリなどのサービスやプロダクトのUIデザインの実務スキル
・Photoshop、Illustrator・XD等の使用スキル
・プロトタイプの作成スキル
歓迎スキル・経験
・VUI、IoTなどのサービスやプロダクトのUIUXデザイン経験 ・動画・アニメーション制作経験 ・チラシ、紙、交通広告などのデザイン経験 ・イラスト制作経験 ・ブランディング ・フロントエンド技術進化によるUX・UIの最新トレンドの理解 ・アジャイル型プロジェクトのデリバリー経験 ・大手クライアントとの折衝や、プレゼン経験
JOB DETAIL
募集要項
| 職種 | WEB/アプリデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 1500万 |
| 募集年齢 | 25～39歳まで |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 1日の所定勤務時間を7時間。 (標準始業時刻：午前9時30分 標準終業時刻：午後5時30分 )※採用時の処遇により決定 【コアタイム】10:00～14:30 ※コアタイム付フレックスの場合のみ適用 【フレキシブルタイム】5:00～10:00、14:30～22:00 【残業】有（平均残業時間：30～40時間程度／月） |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年1回、賞与年2回（3月・9月）、交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、カフェテリアプラン、スキルアップ支援制度、ベビーシッター制度 、リモートワーク有り(5回/月程度) |
| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12/29～1/3）、有給休暇 |
| 選考プロセス | 書類選考→適正テスト→面接（2〜3回）→内定 |
※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
COMPANY PROFILE
会社概要
ABOUT US
私たちについて
電通デジタルは、電通グループの国内最大級デジタルマーケティング会社です。「次世代デジタルマーケティングの推進」、「ITプラットフォームやデータ基盤の構築」、「DXコンサルティング」の3つの事業と、それらを統合した幅広いサービスを提供しております。
| 設立 | 2016年7月1日 |
|---|---|
| 従業員数 | 2500 名 |
| 平均年齢 | 33 歳 |
We are hiring
株式会社電通デジタルでは新たな仲間を募集中です
Recommended Jobs
おすすめ求人
博報堂G 外資系広告代理店
Copywriter【外資系大手テックカンパニー担当】
2006年に博報堂、TBWAワールドワイドのジョイントベンチャーとして設立された総合広告会社です。博報堂のフィロソフィーである「生活者発想」「パートナー主義」とTBWAがグローバル市場で駆使してきた「DISRUPTION(R)」メソッドを中心とした独自のノウハウを融合。質の高いソリューションを創造し、クライアントのビジネスの成長に貢献します。
東証プライム通信会社 コンサルティング部門
UXデザイナー・UXディレクター（DX事業）
ソフトバンク株式会社は、通信を始めとして、AI、ロボティクス、インターネットなど最先端の技術を活用した事業展開をする東証プライム上場企業です。国内の通信事業では大きなシェアを誇り、世界で成長を続けています。データテクノロジーやデジタルマーケティングの分野などで大きな投資をし、革新的なサービスを提供しており、今後も成長を加速し、社会に貢献する企業を目指します。
ネットイヤーグループ株式会社
WEBディレクター
ネットイヤーグループは、「ビジネスの未来をデジタルで創る。ビジネスの未来をユーザーと創る。ユーザーエクスペリエンスからすべてが始まる。」をミッションとして、企業や地域に対し、デジタル時代に求められる変革を支援している企業グループです。デジタルマーケティングに関するコンサルティング、デジタルコンテンツの企画制作、システム開発、マーケティングツールの企画販売、クラウド型オフィスツールの企画販売、地域共創事業を行っています。