コンシューマーアクティベーションを行うＡＤＫグループの社員を支える人事のお仕事です。給与計算、労務、採用手続き（社会保険など）、労務制度設計、など人事として会社の基盤を支えて頂きます。また、将来は働き方改革に基づく新人事制度立案などにも関わって頂きたいポジションです。 具体的な仕事としては、以下を予定しております。 人事の運用業務を幅広く行っている部署です。入退社・休復職等の手続き、給与関連事務、人事システム運用などに携わっていただきます。

・大卒以上 ・労務・給与等の実務経験3年以上、もしくは人事経験3年以上

・人事・給与システム「company」を扱ったことがある方 ・規程改定、契約書作成に携わったことがある方 ・主体的・積極的に動けるフットワークの軽い方 ・Excel中級以上（vlookup、ピボットなど） ・社労士資格

※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。