博報堂G 外資系広告代理店
2022.10.27
博報堂G 外資系広告代理店
Copywriter【外資系大手テックカンパニー担当】
- 最大年収：1200万
- 東京都
- 募集年齢：27-39歳まで
- 雇用形態：正社員
JOB DESCRIPTION
求人概要
RESPONSIBILITY
職務内容
We’re looking for a copywriter that has a passion to work for the best brand in the world.He or she should have the ambition to do world class work that creates culture.And looking forward to join a diverse and international team.
REQUIREMENT
必須スキル・経験
The candidate needs to be native Japanese speaker with exceptional copywriting skills in all media. They can be from junior to mid level. Approximately from 3 to 5 years of experience working in advertising. The candidate should also have exceptional conceptual skills. He or she don’t need to be fluent in English. It’s a plus not a must. The candidate should be comfortable working in a fast pace scenario, be flexible and always open minded to new challenges.
JOB DETAIL
募集要項
| 職種 | Copywriter【外資系大手テックカンパニー担当】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 1200万 |
| 募集年齢 | 27-39歳まで |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | コアタイム無しのフレックス制、裁量労働制（基本は9:30-17:30） ※フレックス制 / 裁量労働制は、固定給の金額によって決まります。 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄制度、団体定期福祉・医療保険、会員制福利厚生サービスなど |
| 休日・休暇 | 年末年始休暇（5日）、ハンティングウィーク（指定された５連続営業日を有給休暇とし、クリエイティビティを高める為のインプットに当てる）、フリーバカンス（連続5日間の有給休暇）、バースデー休暇（誕生月に1日取れる有給休暇）、プレミアムフライデー（毎月第2金曜日は有給休暇）、有給休暇（入社月により1日～最高20日）、産前産後休暇、その他（特別・慶弔・出産育児休暇など） |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2〜3回）→内定 |
※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
COMPANY PROFILE
会社概要
ABOUT US
私たちについて
2006年にジョイントベンチャーとして設立された総合広告会社です。博報堂のフィロソフィーである「生活者発想」「パートナー主義」と当社がグローバル市場で駆使してきたメソッドを中心とした独自のノウハウを融合。質の高いソリューションを創造し、クライアントのビジネスの成長に貢献します。
| 設立 | 2006年8月 |
|---|---|
| 従業員数 | 480 名 |
| 平均年齢 | 31 歳 |
We are hiring
博報堂G 外資系広告代理店では新たな仲間を募集中です
Recommended Jobs
おすすめ求人
株式会社電通デジタル
【OMX】Webディレクター
電通グループの叡智を結集し、インターネット広告代理店だけでは成し得ない、デジタルマーケティングのブレイクスルーを提供し、絶え間ない改善サイクルを実行する。このことをミッションとして新たに設立されたデジタルマーケティング企業です。
目指しているのは、キャンペーン単位で広告や施策を提案・実行するビジネスではなく、マーケティングのPDCAを回す基幹部分を支援すること。
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。
目指しているのは、キャンペーン単位で広告や施策を提案・実行するビジネスではなく、マーケティングのPDCAを回す基幹部分を支援すること。
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。
クリエイティブ×戦略コンサル
クリエイティブディレクター
マーケティングトランスフォーメーションとエンターテインメントトランスフォーメーション。その両翼で、日本を代表するプロデュースカンパニーへ。あらゆるモノにデジタルが浸透しているこの世界で。私たちBirdmanは、遊び心にあふれたデジタルコアな戦略と、テクノロジーとクリエイティブを掛け合わせた実現力で、もっと面白い未来をつくることに挑戦していきます。
国内トップクラスデジタルマーケティング企業
WEBディレクター
The Switch Design Company～社会や企業、暮らす人々の「困った!」をなくして、誰もがワクワクできる世の中へ。～時代の変遷に合わせて、クライアントのマーケティング課題に対しリアル/デジタル双方から最適な課題解決手法を提案・実行してきた、ビジネスデザインカンパニー。前身は、株式会社デジタルガレージのセールスプロモーション企画実行セクションとしてクライアント支援を行ってきましたが、2018年に資本構成変更に伴い、アプリソリューション/OMO事業を行う、株式会社アイリッジの連結子会社となりました。2021年にさらなる事業成長のために、社名を新たに『株式会社Qoil』として、ネクストステージへ向かいます。