求人概要
職務内容
【募集部署】
事業推進本部 広報部
【採用背景】
将来的なCMOを見据えて、広報・マーケティング(ブランディング・獲得)のプレイングマネージャーとして、事業拡大を牽引できるマーケターを募集
【ミッション】
・広報及びマーケティング業務の戦略策定から発信強化を中心とした施策実行までプレイングマネージャーとして携わって頂く
【主な業務】
・コーポレートブランディング戦略の企画立案/実行
・PR戦略の企画立案および運用管理
・リード獲得のための企画立案/実行
・インターナルコミュニケーションの企画立案/実行
・チームの組織構築、マネジメント
【当ポジションの魅力】
・マネージャーとして大きな裁量と責任をもって、広報/マーケティング活動ができる
・スタートアップ企業に近い感覚で事業のグロースにダイレクトに寄与することができる
・ソフトバンク、博報堂、トレジャーデータといった親会社との連携など、通常のコンサル企業では経験できないマーケティング企画も可能
必須スキル・経験
・チーム、組織のマネジメント経験
・広告代理店、または企業マーケティング・コミュニケーション組織において5年以上のブランディング、マーケティング経験
・基本的なマーケティング知識や、オンラインオフライン問わず、広報領域全般における知見
・市場の最新動向や競合他社動向を迅速にキャッチするリサーチ力
歓迎スキル・経験
・スタートアップ企業で広報/ブランディング組織の立ち上げ経験
・新しい方針や施策を社内外の関係者と議論し検討できる企画力
・経営幹部のメッセージを理解し、自分の言葉として落とし込み体現する実行力
・BtoBマーケティング経験
【求める人物像】
・経営方針、市況分析結果をもとにアクションプランを提案できる方
・既成概念に囚われず、常に新しいことにもとことん挑戦できる方
・他部門との円滑な連携や関係者を巻き込んだプロジェクト推進ができる方
募集要項
職種 | 広報・マーケティングマネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
最大年収 | 1200万 |
募集年齢 | 25-39歳まで |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 9:00-17:45※実働7時間45分+休憩時間1時間 ※スーパーフレックス制(コアタイム無し) |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備 ほか |
休日・休暇 | 週休2日制、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、介護休業、看護休暇など |
選考プロセス | 書類選考→面接(1〜2回)→内定 |
※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
会社概要
私たちについて
当企業は、データ活用の戦略立案から、各種施策を実行するためのデータ活用や分析基盤の構築・運用、コンサルティングまで、データを活用して変革しようとする顧客企業をワンストップで支援し、顧客企業の競争力の強化に貢献することを目的とした会社です。
支援に当たっては、十分に匿名化された独自のデータと生活者のデータに加えて、カスタマーデータプラットフォーム)および3社のデータ分析技術と活用ノウハウを掛け合わせることで、各企業に最適化された戦略立案から施策の実行までを実現します。
設立 | 2019年10月1日 |
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従業員数 | 133 名 |
平均年齢 | 32 歳 |
博報堂・ソフトバンクG デジタル/データ戦略コンサルでは新たな仲間を募集中です
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