2024.11.12
株式会社Hakuhodo DY ONE

<新規事業>広告運⽤シニアアナリスト

  • 最大年収:750万
  • 東京都
  • 募集年齢:25-39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

・新規クライアントの開拓からアプローチ、獲得を行う
・クライアントの課題発掘・解決にむけ、社内外のリソースを活用して最適なソリューションを提供
・キャンペーン作成、進捗管理、入札調整など最適化の実施
・データ分析から、改善策の提案実行、およびクライアントとのディスカッション
【仕事の流れ】
①新規クライアントの開拓
-クライアント候補を分析、リストアップ
-アポイントを取りアプローチまで行う
②アカウント作成
-クライアントについて調査・分析後アカウントを構築
-設定したターゲティングに合うか広告文やキーワードを分析
③広告運用
-掲載中の広告効果を見ながら、ターゲティングに最適化するよう広告文やキーワードを調整
④報告・提案
-効果測定や分析レポート/サイト改善案の作成後、クライアント様へご説明
【ポジションの魅力】
・クライアント向き合い×広告運用×新規事業
・アメリカの最先端の独自メソッドと革新的なビジネスモデルを日本へ初導入
・育成カリキュラムが充実
組織立ち上げフェーズだからこそ、ソリューションや文化を体得してリードしていく面白さもあります。

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・Google、Yahoo!、Metaいずれかの広告運用経験(2年以上)

歓迎スキル・経験

・広告代理店での広告運用経験
【求める人物像】
・データに向き合い、緻密な業務を最後まで完遂できる方
・クライアントの成果にコミットできる方
・答えのない課題に対して、仮設を立て地道に解決まで導ける方

JOB DETAIL

募集要項

職種 <新規事業>広告運⽤シニアアナリスト
雇用形態 正社員
最大年収 750万
募集年齢 25-39歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 会社規定による
待遇・福利厚生 社会保険完備、通勤手当、財形制度、確定拠出年金制度、社員持株会、健康診断、インフルエンザ予防注射、病児保育サービス、ストレスチェック、永年勤続表彰、産前産後休暇・育児休業制度、介護休暇制度、保養所の割引利用、クラブ活動支援制度、スポーツクラブ利用補助制度、慶弔休暇・慶弔金制度
休日・休暇 土日祝、夏期休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇10日〜40日、ファミリー休暇(休日日数120日)
選考プロセス 書類選考→面接(2〜3回:オンラインor訪問※回数変更の場合あり)→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

当社は、国内大手総合広告代理店グループの「デジタルコア」として、グループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約し、デジタルマーケティング全般の企画・コンサルティング・代行と投資事業を手掛ける統合的デジタルマーケティング企業です。

設立 2024年4月1日
従業員数 3000 名
平均年齢 31 歳
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