求人概要
職務内容
デジタル広告のクリエイティブにおける、プランニング、ディレクションを担っていただきます。
【具体的には】
・プランニング業務:与件整理からクリエイティブ戦略の策定
・制作進行業務:ワイヤーフレームの作成、デザイナーや動画エディターとの折衝、品質管理
・効果検証業務:広告効果の考察と報告、PDCA設計というディレクション全般をお任せします。
場合によってはクリエイティブチームの育成、マネジメントもお任せする予定です。
【業務スコープ】
・領域:デジタル広告の主にダイレクト(運用型広告)領域
・プロダクト:バナー広告/動画広告/ランディングページ/サイト等
・付随業務:外部パートナーとの折衝や見積、受発注などの制作に伴う事務処理
必須スキル・経験
必須要件
・デジタル広告に携わった実務経験:2年
・制作に携わった実務経験:2年
歓迎スキル・経験
歓迎要件
・クライアントワークの経験
・インターネット広告や指標などに関する知識
・デザイン、動画編集経験
・制作アプリケーション(Photoshop、Illustratorなど)の作業経験
・コーディング(HTML,CSS,JS)などのテクニカルな言語能力
・広告指標の分析経験
・社外、クライアントに向けた提案書作成およびプレゼン経験
【求める人物像】
・変化対応力が高い方
・制作、ものづくりが好きな方
・広告が好きな方
・論理的に物事を捉えて仮説を立てられる方
募集要項
職種 | 【クリエイティブ】パフォーマンスクリエイティブプランナー(リーダー候補) |
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雇用形態 | 正社員 |
最大年収 | 900万 |
募集年齢 | 25-39歳まで |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 標準労働時間 10:00~19:00 フレックスタイム制(12:00-16:00コアタイム) |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備、定期健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、スポーツクラブ利用補助サービス、カウンセリングサービス、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金制度、社員持株会、病児保育サービス利用制度、東京広告業健康保険組合、慶弔金 |
休日・休暇 | 年間休日:127日、完全週休2日制(祝日・年末年始休み)、入社日に有給を付与(4~9月入社:10日 10月~3月入社:5日) |
選考プロセス | 書類選考→面接(2〜3回:オンラインor訪問※回数変更の場合あり)→内定※オンライン適性検査実施の場合あり |
※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
会社概要
私たちについて
デジタルマーケティング全般で高い評価を得ている当企業。広告主のマーケティング成果を最大化するデジタルマーケティングエージェンシーで、国内トップクラスのSEM領域に、データを起点とした新たな広告事業・ソリューション事業を加えることで、「ユーザーへの最適な情報流通により、国内外のクライアント企業の成果を最大化へと導くエージェンシー」の立場を確固たるものにしています。Yahoo!JAPANやGoogleに代表される検索エンジンのテクノロジーを徹底的に研究、顧客のマーケティング活動を支援してきました。運用型広告の領域で国内トップクラスのシェアを誇ります。
今後は、グローバル事業の展開や、博報堂DYグループの総合広告会社との提携により、テレビCMとデジタルマーケティングを連動させるといった、最先端の試みにも挑戦して参ります。
設立 | 1997年11月 |
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従業員数 | 935 名 |
平均年齢 | 31 歳 |
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