2025.03.27
株式会社電通デジタル

【XC1】プロジェクトマネージャー(コマース)/リーダー候補

  • 最大年収:1500万
  • 東京都
  • 募集年齢:25~39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

定量データ(アクセスデータ・購買データ・アンケートデータ等)と定性データ(デプスインタビュー等)を分析し、クライアントのビジネス成果を向上させるためのマーケティング施策を立案します。様々なマーケティングテクノロジーの導入~運用まで一気通貫でサポート、成果向上のために様々なアプローチを選択し、実行を支援します。施策の最適化をうために、クライアントに寄り添い、中⾧期的なパートナーシップを築きます。
【具体的な業務内容】
●プロジェクト統括/PMO
・プロジェクト計画書の作成
・プロジェクト方針の把握と共有
・目標達成に向けた戦略の策定
・クライント、外注先との折衝
●組織運営
・体制の構築
●プロダクトの品質およびユーザビリティ向上につながる改善提案、施策提案 など
●納品物クオリティ管理
・ソフトウエア開発に伴う基本設計書/詳細設計書の把握
・各種設計書や計画書のレビューや改善提案

REQUIREMENT

必須スキル・経験

下記いずれかのご経験
・ECリニューアルプロジェクトのリード経験
・新規EC構築プロジェクトのリード経験
・業種問わずプロジェクトマネジャー(クライアントワーク)/PMOとしての経験

歓迎スキル・経験

・要件定義経験
・Slerでのオープン系(ホスト系尚可)ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM/PL経験
・見積作成、工数管理の経験
・流通小売の業務知見
・5~10名程度のチームマネジメント経験
・3億円を超える規模のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験

JOB DETAIL

募集要項

職種 【XC1】プロジェクトマネージャー(コマース)/リーダー候補
雇用形態 正社員
最大年収 1500万
募集年齢 25~39歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制(所定勤務時間:7時間)
待遇・福利厚生 昇給年1回、賞与年2回(3月・9月)、交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、ベビーシッター派遣サービス等
休日・休暇 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(12/29~1/3)、有給休暇、年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、子の看護休暇、介護休業/休暇、等
選考プロセス 書類選考→適正テスト→面接(2〜3回)→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

電通デジタルは、電通グループの国内最大級デジタルマーケティング会社です。「次世代デジタルマーケティングの推進」、「ITプラットフォームやデータ基盤の構築」、「DXコンサルティング」の3つの事業と、それらを統合した幅広いサービスを提供しております。

設立 2016年7月1日
従業員数 2500 名
平均年齢 33 歳
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1968年にフランスで設立されたCaratは、電通インターナショナルの中でもメディアコミュニケーションに特化した、最先端のプランニングと世界最大規模のバイイングを行うメディアエージェンシーです。現在、世界150以上のマーケットで展開し、10,000人以上の専門スタッフを有しています。
カラ・ジャパンは、日本におけるマーケティングコミュニケーションのプランニングのプロ集団として、2003年12月に設立。カラ独自のユニークなツールやメソッドを用いて市場やブランド、消費者に対する深い洞察を導き出し、主要グローバル企業に有効な戦略やソリューションを提供しています。
  • 東京都
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【企業文化を支える仕組み】
サイバーエージェントでは市場環境の変化に合わせ、これまで多くの新規事業を立ち上げ、大型のM&Aに頼らない自前成長を続けてきました。その挑戦の過程では多くの失敗も経験しましたが、失敗を恐れて挑戦を躊躇すれば、変化の速いインターネット産業ではあっという間に取り残されてしまいます。事業拡大を図るとともに、撤退ルールを明確にした仕組みを設けることで、常に挑戦できる環境を創るとともに、人事制度では「挑戦と安心はセット」を掲げ、人材が安心して大きな挑戦を続けられる環境づくりを促進しています。多くの当社オリジナルの人事制度によって、男女を問わず優秀な人材がワーク・ライフを充実させながら、長く継続して働ける会社をめざしています。
  • MAX 850万
  • 25-35歳歳まで
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