求人概要
職務内容
デジタル運用型広告の専門的なスキルを活かし、メディア戦略のプランニングから運用、その後のレポーティングまで一気通貫して実行していただきます。また組織の初期構築から拡大までの中心メンバーとして担っていただきます。
必須スキル・経験
・EXCELを活用した業務経験がある方
・数字を活用した業務に抵抗感の無い方
歓迎スキル・経験
・専業広告代理店/総合広告代理店で、デジタルマーケティング領域の営業フロント業務経験がある方
・専業代理店・もしくはフリーランスでリスティング広告、ディスプレイ広告/ソーシャル広告のいずれかの実運用経験がある方
・クライアントに対してデジタル運用型広告の改善コンサルティングの経験がある方
【求める人物像】
・デジタルマーケティング領域に興味がある方
・ホスピタリティがあり、相手の立場に立ってコミュニケーションを取れる方
・本質的に物事を捉えることが出来て、仕事に向き合える方
・予想外の事態に柔軟に対応し、業務の完遂に責任を持てる方
募集要項
| 職種 | 広告運用コンサルタント(福岡) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 600万 |
| 募集年齢 | 25-39歳まで |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00-19:00フレックスタイム制 (フレキシブルタイム5:00~22:00。始業及び就業の時間は労働者の決定に委ねる。 )<休憩時間60分> |
| 待遇・福利厚生 | コナミスポーツ法人会員、リゾートトラスト宿泊補助、カウンセリング受診、インフルエンザ予防接種補助、人間ドック受診料補助、コンプライアンス・ホットライン、ハラスメント相談窓口、smart相談室、慶弔見舞金、ベビーシッター派遣事業割引券(内閣府補助)、スキルアップサポート費、書籍購入補助、まとめて福利厚生(ベネフィット・ステーション) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、 祝日、 年末年始休暇※年間休暇数125日、年次有給休暇 ※初年度12日、その他休暇:特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、生理休暇、医療看護休暇、連続休暇、アニバーサリー休暇※1、インバケ表彰制度※2、創立記念日※1 本人や家族、大切な人の誕生日や記念日に取得できる休暇制度。業務だけでなく、プライベート時間も大事にして欲しいという会社の気持ちを込めた休暇制度です。(年度で1日付与)※2 勤続期間による休暇制度。勤続年数にあわせた休暇日数とインセンティブを支給する。(勤続3年で連続5日間の休暇+インセンティブ50,000円、以降、勤続5年ごとに連続10日間の休暇+インセンティブ100,000円) |
| 選考プロセス | 書類選考→面接(2〜3回:オンラインor訪問※回数変更の場合あり)→内定 ※オンライン適性検査実施の場合あり |
※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
会社概要
私たちについて
当社は、デジタルマーケティング領域の中でも、ソーシャルメディア(SNSなど)領域のコミュニケーションを中心に、「エンゲージメント・コミュニケーション」施策支援を強みとし、コミュニケーション戦略設計から、コンテンツ・クリエイション、情報流通設計、効果検証まで、ワンストップで提供している日本初のデジタルエージェンシーです。
| 設立 | 2003年12月 |
|---|---|
| 従業員数 | 134 名 |
| 平均年齢 | 35 歳 |
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