2022.09.15
急成長コスメメディア/メーカー

広告事業本部長(執行役員候補)

  • 最大年収:1300万
  • 東京都
  • 募集年齢:27-40歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

コスメECプラットフォーム「NOIN」の広告事業責任者としてご活躍いただきます。
当社では、化粧品ECプラットフォーム 『NOIN』に加え、自社ブランド事業、メディア事業(≒広告事業)の主に3つの事業を展開しています。3つの事業を運営していることで化粧品業界において特異なポジションを確立することができています。販売、マーケティングの両面でブランド様向けにソリューション展開が可能なこと、自社でもブランド展開していることによる小売とのコネクションを活かしたマーケティングプランの提案が最大の強みです。
【ミッション】
広告主である化粧品メーカーの課題解決のためにノインの持つアセットを最大限活用した広告を企画提案し、広告事業の売上拡大を促進させ、BR部を事業の柱として牽引する存在へと成長させること
【具体的な業務】
・営業組織全体の戦略立案・予算管理
・広告メニュー/商品の新規開発(提携ドラッグストアと連動した店頭広告etc)
・メンバーのマネジメント
・アライアンス企画や提携先開拓
・化粧品メーカーとの商談
・広告代理店との商談
・提案メニュー(アプリ/WEB/SNS/サンプリング)の企画・資料作成
・決定案件のディレクション
【仕事の魅力】
広告案件の提案を行い、化粧品メーカーとの接点となる、事業上とても重要な業務を行っているチームです。「ユーザーに響く商品は何か」というWEB×化粧品のマーケティングに関わることができます。将来起業をしたい方などは経営も学ぶことが出来ます。営業チームは昨対比300%成長をしており、拡大期の経験が積めます。

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・事業戦略立案および実行経験
・営業組織の戦略立案・予算策定経験
・組織マネジメント経験
・当社3つのバリューに共感いただける方

歓迎スキル・経験

・広告メニュー/商品の企画・開発経験
・Web広告営業の経験
・化粧品メーカーのマーケティング部門への営業経験
・インフルエンサーマーケの経験
・美容・ファッション業界での経験
・化粧品に関する知識
・広告代理店への営業経験
・新規開拓営業経験(DM、テレアポ等)

JOB DETAIL

募集要項

職種 広告事業本部長(執行役員候補)
雇用形態 正社員
最大年収 1300万
募集年齢 27-40歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム10:30〜15:30)
待遇・福利厚生 通勤交通費、残業手当、リモートワーク可、社会保険・労働保険完備、インフルエンザ予防接種、健康診断、産業医面談、書籍購入補助、入社時研修、ビジネス研修会、コスメ勉強会、歓迎ランチ、オフィスグリコ、フリードリンク(コーヒー/水)、服装・髪型自由
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、入社時有休5日付与
選考プロセス 書類選考→面接(3~4回)→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

わたしたちは、当社が提供するサービスのお客様はもちろん、わたしたち自身が働くことを通じて『明日の自分にドキドキしよう』ということを追求しています。ただ単に化粧品を販売することだけがゴールではなく、すべてのお客様が化粧品を通してまだ見ぬ新しい自分に出会えるような、そんなドキドキする体験を提供していきたい。お客様にドキドキしてもらう』という体験のため、自分たち自身も日々チャレンジしたことのない、エキサイティングな仕事をし、その日々の中で自分自身の成長にドキドキしてもらいたい。お客様に最高の体験を提供し続けるために、自分たちも最高に楽しみながら働く。わたしたちは、『明日の自分にドキドキする』ことを追求しつづけることで、最高の顧客体験と、新しい働き方を作り上げていきます。

設立 2016年11月
従業員数 81 名
平均年齢 32 歳
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テストの求人データ

わたしたちは、ノインが提供するサービスのお客様はもちろん、わたしたち自身が働くことを通じて『明日の自分にドキドキしよう』ということを追求しています。ただ単に化粧品を販売することだけがゴールではなく、すべてのお客様が化粧品を通してまだ見ぬ新しい自分に出会えるような、そんなドキドキする体験を提供していきたい。お客様にドキドキしてもらう』という体験のため、自分たち自身も日々チャレンジしたことのない、エキサイティングな仕事をし、その日々の中で自分自身の成長にドキドキしてもらいたい。お客様に最高の体験を提供し続けるために、自分たちも最高に楽しみながら働く。わたしたちは、『明日の自分にドキドキする』ことを追求しつづけることで、最高の顧客体験と、新しい働き方を作り上げていきます。
  • 東京都
  • MAX 500万
  • 30歳まで
国内大手SFAベンダー

シニアコンサルタント(上流)

1990年代のパソコンの普及によって企業内での会計ソフトの利用が急速に広がりました。
今や、会計ソフトを使わずに仕事をしている経理マンはいないはずです。これと似たような状況が、今度はスマートデバイスの普及によって起きつつあります。あと数年で、営業支援システムを使わずに仕事をする営業マンは珍しい存在になるでしょう。この大きな環境変化の節目に、5,000社の導入実績に裏打ちされたツールとサービスを融合させて、お客様の営業課題に対するソリューションベンダーとして価値提供してまいります。
「営業」の分野に科学的アプローチで挑んできたパイオニアとして、今後も我々自身が進化していきたい。企業だけでなく、そこで働く個人の幸福につながるような業務変革の視点を常に忘れないでいたい。ベンチャーマインドを失わないパブリックカンパニーとして、次なるステージへ駆け上りたい。
TO BE OPEN TO CHANGE
変化に前向きで、柔軟性を強みとした企業であり続けたいと思います。
  • 東京都
  • MAX 1500万
  • 24-39歳まで
株式会社電通デジタル

電通グループの叡智を結集し、インターネット広告代理店だけでは成し得ない、デジタルマーケティングのブレイクスルーを提供し、絶え間ない改善サイクルを実行する。このことをミッションとして新たに設立されたデジタルマーケティング企業です。
目指しているのは、キャンペーン単位で広告や施策を提案・実行するビジネスではなく、マーケティングのPDCAを回す基幹部分を支援すること。
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。
  • 東京都
  • MAX 1500万
  • 25~39歳まで
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