2017.01.18
株式会社東急エージェンシー

営業職

  • 最大年収:600万
  • 東京都
  • 募集年齢:24-35歳まで
  • 雇用形態:契約社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

24-35

REQUIREMENT

必須スキル・経験

JOB DETAIL

募集要項

職種 営業職
雇用形態 契約社員
最大年収 600万
募集年齢 24-35歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 9:30~17:30
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当・社内預金制度・財形貯蓄制度・共済組合制度・育児休職制度・介護休職制度・留学休職制度 会員制総合福利厚生サービス加入/東急ハーヴェストクラブ(全国21ヶ所)他、各地に契約・保有施設/東急ハンズをはじめ各種東急グループ社員割引
休日・休暇 土・日(完全週休2日制)・祝日・年末年始休暇: 年次有給休暇・夏季休暇・慶弔その他の各種特別休暇
選考プロセス

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

当社は、消費者と企業の接点に発想の起点を置き、様々なマーケティング・ソリューションを立案し実施しています。広告主の課題に応じて、テレビや新聞などのマスメディアでの広告展開に限らず、デジタルやイベント、プロモーション、OOHメディアなどあらゆる側面から消費者にアプローチし、商品やサービスの購買行動につながるような戦略を構築し実施しています。
さらに、交通事業を中核とし200以上の企業や団体からなるグループの一員として、渋谷再開発をはじめとした大規模都市開発事業や仙台国際空港をはじめとする空港民営化事業への参画、伊豆・下田エリアなどの地域活性化事業など、既存の広告・コミュニケーションビジネス領域を超えて、様々なチャレンジに取り組んでいます。

設立 1961年3月
従業員数 1041 名
平均年齢 33 歳
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「広告主様の広告効果」と「メディア様の広告収益」の最大化を実現するRTB広告プラットフォームの提供を行っています。フィーチャーフォン・PCからスマートフォンへとデバイスのシフトが加速する中で、2012年4月、国内で初めてスマートフォン特化型のRTB広告プラットフォームとしてDSP『Bypass(バイパス)』とSSP『AdStir(アドステア)』の提供を開始しました。業界に先駆けてサービスをリリースしたことにより、現在では国内最大級のプラットフォームへと成長し、スマートフォンRTB広告市場においてリーディングポジションを獲得しております。
また、広告主様向けに最先端のインターネット広告テクノロジーであるRTB(Real Time Bidding)を中心としたマーケティング戦略をご提案する代理事業を展開しており、インターネット上における顧客のあらゆる課題にさまざまな角度からアプローチできる体制を整えております。
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