2023.02.13
大手デジタルコンテンツ企業

デジタルマーケティングプランナー(国内)/デジタルマーケティング部

  • 最大年収:800万
  • 東京都
  • 募集年齢:25-39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

事業収益最大化に向けた集客活動、主にデジタルプロモーションのディレクション業務や運用業務を担っていただきます。
具体的には以下の通りとなります。
・プロモーションプランの立案と実行
・プロモーションプラン実行のためのパートナー選定・マネジメント
 (広告効果の最適化※/最大化、クリエイティブPDCA設計含む)
・事業KGI(売上・利益)を達成するためのKPI設計及び管理
・効果測定のためのデータ蓄積方法・集積方法の設計
・市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析
・他部署を巻き込んだプロジェクト進行、取りまとめ 等
事業主側でのマーケティング活動はマーケティング成果を事業収益に直結させていく業務となりますので、作業者ではなく、自ら考え、実行し、会社の他組織を動かしていくダイナミックなお仕事になります。

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・WEB広告業界経験/実績
・運用型デジタル広告のディレクション・運用経験が5年以上ある方。
・事業会社側、パートナー側どちらの立場でも可
・職種も営業やコンサル、運用者等どの立場でも可
・ダイレクトレスポンス型のご経験が多いと尚可

歓迎スキル・経験

・ゲームプラットフォームに対する熱意 ・当社のプロモーション、又は事業戦略に対する意見や考えがある 【歓迎スキル】 ・KGIから逆算したKPI設計~実行までを担い、達成した経験 ・クリエイティブPDCAの設計~実行、改善経験 ・プレイングマネージャーとしてのチームリード経験 ・業務プロセス設計による業務効率化経験 ・ノウハウ・ナレッジ蓄積に向けた業務設計、発信経験 ・統計的手法を用いた分析経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、広く意見を受け入れられる方 ・個々意見に捉われず、数字データを根拠に建設的な思考でビジネスを考えられる方 ・「より良い方向に変化」することに対して前向きなマインドを持たれている方 ・「より良い方向に変化」させるために必要なことを能動的に考え、行動していただける方 ・当社のプラットフォームサイトではなく、当社、企業の成長性に魅力を感じていただける方

JOB DETAIL

募集要項

職種 デジタルマーケティングプランナー(国内)/デジタルマーケティング部
雇用形態 正社員
最大年収 800万
募集年齢 25-39歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 10:00-19:00
待遇・福利厚生 社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)、退職金制度有、介護休業制度有(実績あり)、産休育休制度有(実績あり/※育休は男性も取得実績有)、交通費支給(月上限5万円まで)、慶弔見舞金(結婚、出産等で支給)、年俸査定年1回
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔休暇(結婚、出産などで最大7日支給)
選考プロセス 書類選考→面接(1~2回)→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

当社は、会員数4,500万人を超える巨大なプラットフォームを有し、会員データと自社開発のプラットフォーム技術を活用し、多様なオンラインサービスの提供を通じてユーザー接点を最大化する総合デジタルマーケティング企業です。広告配信、CRM施策、メディア運営を通じて、企業のLTV向上とパーソナライズ体験の最適化を支援しています。

設立 2000年4月3日
従業員数 1,527 名
平均年齢 32 歳
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