2022.11.04
電通G デジタルソリューション企業

SNSアカウントプランナー

  • 最大年収:900万
  • 東京都
  • 募集年齢:25‐39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

【ミッション】
①SNS上でのコミュニケーションによる企業課題の解決
②当社SNSコンサルサービスの事業拡大
当社SNSコンサルサービスは、SNS上でのコミュニケーションによって企業課題を解決する、SNSプロフェッショナル集団が提供する新しいサービスです。変化の激しいSNS業界において、固定概念に囚われず常にチャレンジをし続けることで、「今、世の中に必要なコミュニケーションデザイン」を提示し続けていきます。
【業務内容】
企業SNS に関するコンサルティング&セールス業務
【具体的な業務内容】
顧客(広告主/広告代理店)に対する営業活動  
新規・既存の顧客に対して営業活動を行います。SNSのプロフッショナルとして企業の課題解決に繋がる最適なプランを提案します。  
《業務の流れ》  
1) 新規顧客向け   
事業会社 / 代理店リードの獲得(ウェビナーでの集客やメール営業が中心)
獲得リードに対してサービス説明の商談を設定   
サービスを説明しつつ顧客の課題をヒアリング
課題を解決できるSNSソリューションを提案
2) 既存顧客向け   
既存リードに対する定期的なコミュニケーション(事業会社 / 代理店問わず)        
コミュニケーションの中から課題感を発見                        
課題を解決できるSNSソリューションを提案
企業SNSアカウントのコンサルティング  
カバーするSNSの範囲は Twitter , Instagram , Facebook , Pinterest が中心です。特に小売・食品・化粧品業界での実績が多く、大手クライアントのSNS運用をコンサルティングしています。  
《業務の流れ》  
1) 短期的なキャンペーン施策提案~運用
2) 中長期的なSNSアカウント設計~運用   
クライアントのKGIに沿ったSNS上のKPIを設定
KPI達成のために必要な施策についてアイデア出し / 事例収集  
必要予算 / スケジュールを試算して提案  
施策決定後、協力会社と連携しながら実際にキャンペーンなどを運用
【このポジションの魅力】
・SNSマーケティングの最前線で、事業拡大フェーズを経験できます。
・当社グループの顧客基盤をもとに大型案件に携わることが可能です。
・自社開発のダッシュボードを活用した効率的なSNSコンサルティングが可能です。
・企業マーケティングに必要不可欠なSNSマーケティングの最新知見が得られます。

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・コンサル型営業経験が2年以上ある方
・SNSを活用したキャンペーンやプロモーションの提案実績がある方
・顧客と真摯に向き合い、ロジカルに課題解決や提案のできる方

歓迎スキル・経験

・新規顧客営業と既存顧客営業の両方のご経験がある方
・広告代理店やSNSマーケティング会社でのコンサル型営業経験がある方
【求める人物像】
・目標達成への道筋を立てて着実に遂行できる方
・SNSを含め、世の中のトレンドやサービスへの情報感度が高い方
・本質的な課題解決をすることにやりがいを感じられる方
・SNSマーケティング業界の健全な成長を、自らの手でリードしていきたい方

JOB DETAIL

募集要項

職種 SNSアカウントプランナー
雇用形態 正社員
最大年収 900万
募集年齢 25‐39歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 標準労働時間8時間(スーパーフレックス制度を導入) ※9:30~18:30の間を目安に勤務する社員が多いです
待遇・福利厚生 保険(団体割引 AFLAC・GLTD任意保険)、歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)、ベビーシッター割引、リロクラブ、アップル優待販売、ローソンチケット、不動産賃貸・購入割引、英会話学校割引、電通契約施設利用可能、選択制確定拠出年金制度、食事補助制度、キャリア開発プログラム、サークル活動運営費を会社で補助
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇
選考プロセス 書類選考→面接(2〜3回)→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

当社はデジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、ゲームアプリ提供、ふるさと納税事業、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。日本の産業や社会の進化にむけて尽力しています。

設立 2021年7月
従業員数 1526 名
平均年齢 31 歳
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創業以来、ソーシャルメディア(facebook、twitter、TikTokなど)を始め、アドネットワーク、SSP・DSPなどの多様なマーケティングツールを駆使し国内はもちろん、東南アジアを中心に、多様なデジタルマーケティングのプラットフォーム(広告配信サービス)を幅広く展開しております。また2023年には、ChatGPT を軸としたのAI事業を立ち上げや、北米で多くのシェアを拡大している企業のM&A実行など、最先端のマーケティング領域におけるサービスチャネルを確立するため、鋭意事業を拡大しております。さらに、業界トピックとしては、コロナの影響もあり、世界的にデジタルへシフトが加速化しており、当社事業の需要も急成長しております。このような環境下において、需要が増えているECや小売業界などを軸とした新たなサービスをローンチし、クライアントへの価値提供最大化を目指し、新規事業の立ち上げを行っております。
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  • 25-39歳まで
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フリークアウトは、フリークアウト・ホールディングスを親会社に持つ、国内初のDSPをローンチしたマーケティングテクノロジーカンパニーです。氾濫する膨大な情報から自分に有益なデータを探し出し、効率的なオンライン・マーケティング活動へと繋げます。フリークアウトが日本で初めて本格的に事業化した、DSP / RTB(デマンドサイドプラットフォーム / リアルタイムビッディング)はそのためのサービスです。これにより、企業のコミュニケーション手法はガラリと変わります。DSP / RTBには、これからの数年でオンライン・マーケティングの常識をまったく新しいものにしてしまうチカラがあります。
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