2023.06.02
【東証プライムG】国内大手ゲームメーカー

デジタル広告運用担当

  • 最大年収:700万
  • 東京都
  • 募集年齢:23-35歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

・国内外におけるスマホアプリゲーム、PlayStationやSwitch等のコンシューマータイトル、PCゲームタイトルにおける
デジタル広告の運用型広告のプロモーションの配信設計・運用業務。(社内広告インハウスチーム内)
・配信戦略の企画立案(キャンペーン設計、広告内容の考案)・実施、広告等の効果測定と分析を行い、改善策およびレポート作成を担当していただきます。
【主な運用メディア】
・Goolge,Apple Search Ads,Twitter,Facebook,アドネットワーク等

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・ゲームまたはエンターテインメントアプリ、もしくはコンシュマーゲームのデジタル広告運用経験1年以上
・コミュニケーションやチームプレイに自信がある方
・日常的にゲームに触れている方、ゲームが好きな方
・未知な物事に挑戦意欲があり、目的を意識しながらPDCAを自走できる方

歓迎スキル・経験

・広告代理店での広告運用経験またはプランニング提案経験

JOB DETAIL

募集要項

職種 デジタル広告運用担当
雇用形態 正社員
最大年収 700万
募集年齢 23-35歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム:10:30-15:30、フレキシブルタイム:8:00-10:30, 15:30-22:00
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、カラフルポイント(カフェテリアプラン)、財形貯蓄制度、慶弔金、契約保養所、退職金制度、社内融資、確定拠出型年金制度(選択制DC)、副業制度、他 ※カラフルポイント 会社から付与する一定のポイント額を レジャーや自己啓発など多彩なメニューに行使することで、市価に比べ安価に利用ができる制度です。
休日・休暇 完全週休2日(土日)、祝日、年次有給休暇、夏季休日5日(一定期間に自由取得)、冬季休日3日、特別休日2日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等 ※年間休日数130日(2015年度)
選考プロセス 書類選考→面接2回~3回、適正検査→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

当社は、コンシューマ事業においては、 家庭用ゲーム機、PC、スマートデバイスに向けたゲームやデジタルサービスの企画・開発・販売・運営を行っております。また、アミューズメント事業部門においては、ビデオゲーム、プライズマシンの開発・販売の他、プライズ、くじ、物販や海外リテールに向けた、キャラクター商品などの企画開発・生産・販売を行うマーチャンダイジング事業も担っています。

設立 1960年6月3日
従業員数 ー 名
平均年齢 35 歳
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  • MAX 800万
  • 23-39歳まで
国内大手デジタル広告代理店

セールス(リーテルメディア事業)

【人材の成長=企業の成長】
サイバーエージェントは創業以来、人材の「採用・育成・活性化・適材適所」を重視し、組織に所属する人材の資質をきちんと把握し、人材の能力を最大限に活かした事業を成長産業であるインターネット領域で展開することで、成長を続けてきました。大きな設備投資などを必要としないインターネット産業では、優秀な人材が重要な経営資源であり、人材の育成と最適な適材適所が企業の競争力に直結します。社員一人ひとりがモチベーション高く挑戦し、決断機会を数多く経験することが個人の成長につながり、ひいては事業の成長、業績の向上につながると考えています。
【企業文化を支える仕組み】
サイバーエージェントでは市場環境の変化に合わせ、これまで多くの新規事業を立ち上げ、大型のM&Aに頼らない自前成長を続けてきました。その挑戦の過程では多くの失敗も経験しましたが、失敗を恐れて挑戦を躊躇すれば、変化の速いインターネット産業ではあっという間に取り残されてしまいます。事業拡大を図るとともに、撤退ルールを明確にした仕組みを設けることで、常に挑戦できる環境を創るとともに、人事制度では「挑戦と安心はセット」を掲げ、人材が安心して大きな挑戦を続けられる環境づくりを促進しています。多くの当社オリジナルの人事制度によって、男女を問わず優秀な人材がワーク・ライフを充実させながら、長く継続して働ける会社をめざしています。
  • MAX 850万
  • 25-35歳歳まで

シニアアカウントエグゼクティブ

ジオメトリー・オグルヴィ・ジャパンは、「広告の父」デイヴィッド・オグルヴィによって1948年にニューヨークで設立されました。現在は世界120カ国に450のオフィスを構え、様々な業種に渡って企業活動をサポートしています。
日本では「戦略プランニングとクリエイティブの力で課題を解決する総合広告会社」として、「ブランドの真の価値を知る人に最も高く評価されること」をミッションステートメントに掲げ、多岐にわたるマーケティング・コミュニケーションサービスを提供しています。
ジオメトリー・オグルヴィ・ジャパンが目指しているのは、「商品を売る力のある優れた広告=Great Work, That Works」を作り、企業の課題を解決していくこと。
今後も日本の広告業界の商慣習に捉われることなく、また特定メディアに偏ることなく、お得意先様の利益の最大化を唯一の目標に、効果的でクリエイティビティ溢れた提案に取り組んで参ります。
  • MAX 900万
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