2023.12.21
【東証プライムG】国内大手ゲームメーカー

デジタルマーケティング担当

  • 最大年収:700万
  • 東京都
  • 募集年齢:25-39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

・国内外におけるスマホアプリゲーム・PlayStationやSwitch等のコンシューマータイトル、PCゲームタイトルにおける広告運用ディレクション業務(代理店折衝および広告インハウスディレクション)
・デジタルマーケティング改善提案(アプリストア最適化、広告LP設計、その他デジタルを軸としたプロモーション提案)

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・ゲームまたはエンターテインメントアプリやコンシュマーゲームのプロモーション戦略立案または、デジタル広告ディレクション経験1年以上
・アプリやWebサービスのデジタルマーケティング領域でのご経験やデジタル広告の基礎知識がある方
・コミュニケーションやチームプレイに自信がある方
・日常的にゲームに触れている方

歓迎スキル・経験

・データ分析、改善提案の経験
・広告代理店でのクライアントワーク経験
・デジタル広告クリエイティブ制作におけるディレクション経験

JOB DETAIL

募集要項

職種 デジタルマーケティング担当
雇用形態 正社員
最大年収 700万
募集年齢 25-39歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間8時間相当/日(休憩1時間を除く) ※コアタイム10時30分~15時30分 ※フレキシブルタイム8時00分~10時30分/15時30分~22時00分
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、カラフルポイント(カフェテリアプラン)、財形貯蓄制度、慶弔金、契約保養所、退職金制度、社内融資、確定拠出型年金制度(選択制DC)、副業制度、他 ※カラフルポイント 会社から付与する一定のポイント額を レジャーや自己啓発など多彩なメニューに行使することで、市価に比べ安価に利用ができる制度です。
休日・休暇 完全週休2日(土日)、祝日、年次有給休暇、夏季休日5日(一定期間に自由取得)、冬季休日3日、特別休日2日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等 ※年間休日数130日(2015年度)
選考プロセス 書類選考→面接(2〜3回:オンラインor訪問※回数変更の場合あり)→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

当社は、コンシューマ事業においては、 家庭用ゲーム機、PC、スマートデバイスに向けたゲームやデジタルサービスの企画・開発・販売・運営を行っております。また、アミューズメント事業部門においては、ビデオゲーム、プライズマシンの開発・販売の他、プライズ、くじ、物販や海外リテールに向けた、キャラクター商品などの企画開発・生産・販売を行うマーチャンダイジング事業も担っています。

設立 1960年6月3日
従業員数 ー 名
平均年齢 35 歳
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  • 東京都
  • MAX 2000万
  • 30-45歳まで
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Account Manager~Director

マッキャン・ワールドグループ傘下のMRM Worldwide(MRM)は世界25ヶ国34オフィスに2,000人以上の社員を有する、デジタル&CRMエージェンシーです。
MRMは「クリエイティビティ」と「テクノロジー」の両方を兼ね備えた、実測可能なプログラムとプラットフォームの企画・構築から運用までを担い、クライアントのブランドの育成と発展をサポートします。ロイヤルティプログラム(CRM)やソーシャルメディアの戦略的提案と運用、ブランドサイトやキャンペーンサイトの構築、顧客データやトラフィックデータの分析など、デジタルマーケティングソリューション全般のコンサルティングおよびサービスを行います。
  • 東京都
  • MAX 1050万
  • 27-39歳まで
株式会社ティー・ワイ・オー

営業 / アカウントエグゼクティブ

TYOはテレビCMの制作会社からスタートしましたが、現在はエージェンシーの機能を持つプロダクションとしてTVCM・WEB等、全ての広告コンテンツの戦略立案・企画・制作を手掛け、独自のクリエイティブ・スタイルで、広告業界に求められる様々な事業を展開し、世の中のニーズに応えてきました。現在では、テレビCMやオンライン動画を始め、WEB、イベント、PR、そして海外事業と、時代の変化と共に「次の時代の広告を目指す会社」として進化し続けています。
2017年1月にAOI Pro.と経営統合し、それぞれのブランド・独自性を維持しながら、「AOI TYOグループ」の中核事業会社として、「感動創出企業」を目指しております。
TYOは「we drive emotions.」をスローガンとして掲げ、今後もアイデア・映像・コトバ・音楽などから生み出したクリエイティブの力で人々の心を動かして参ります。
  • MAX 700万
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