2023.07.04
株式会社電通デジタル(関西支社)

統合プランナー ※大阪

  • 最大年収:1200万
  • 大阪府
  • 募集年齢:25-39歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

クライアント企業のデジタルマーケティング施策において、商品・サービスの話題化や販売促進、ファン化などの実現を目指し、ターゲットとのあるべきコミュニケーション・体験をプランニングします。施策実施時には、全体管理や制作ディレクションを行なっていただきます。
<具体的には>
プロモーションやPR領域において、ターゲットインサイトに基づいたコミュニケーションコンセプトの規定、 オンライン・オフラインに関わらずそれを実現するタッチポイントおよび体験やコンテンツのプランニングを行います。その後の実施フェーズでは、制作物のクリエイティブディレクションや効果検証までを担当。また、クライアントのSNSアカウントや、会員サイトのファン化促進を目指したコミュニケーション戦略、運用改善のコンサルティングなども行います。
<案件事例>
・アミューズメント施設:新サービスの話題化に向けたデジタルプロモーションの企画・制作/会員向けCRM施策の戦略立案・制作/各種SNSアカウントの戦略立案・投稿企画
・食品メーカー:シーズナルのプロモーション/PR企画、エンゲージメント獲得に向けたSNSアカウント運用
・金融機関:企業ブランド好意度向上のためのSNSアカウント戦略・投稿企画制作/オウンドメディアコンテンツ企画・制作

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・デジタルマーケティング領域でのコミュニケーションプラニング経験
・クリエイティブディレクション経験
・コミュニケーション課題の設定および解決に向けたアイディエーション力
・クライアント企業やプロジェクトメンバーに対するプランのプレゼンテーション力

歓迎スキル・経験

・広告代理店でデジタル領域のプラニングやディレクション経験がある方
・事業会社などのマーケティング関連部署にて、商品・サービスの認知~獲得、ファン形成などの施策を外部パートナーとともにプランニング、施策実行を主導した経験がある方
・制作会社でデジタルプロモーションやPRなどのプラニング、ディレクション経験がある方
・WEBメディアなどで、プロモーション・ブランディングなどコンテンツのプラニング、ディレクション経験がある方

JOB DETAIL

募集要項

職種 統合プランナー ※大阪
雇用形態 正社員
最大年収 1200万
募集年齢 25-39歳まで
勤務地 大阪府
勤務時間 フレックスタイム制 【所定勤務時間】7時間00分 【始業および終業】9:30~17:30 【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる 【フレキシブルタイム】5:00~22:00 ※コアタイム付フレックス <採用時グレードにより決定> 【コアタイム】10:00~14:30 【フレキシブルタイム】5:00~10:00、14:30~22:00
待遇・福利厚生 昇給年1回、賞与年2回(3月・9月)、交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、スキルアップ支援制度、ベビーシッター制度 ほか
休日・休暇 土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか
選考プロセス 書類選考→面接(2〜3回:オンラインor訪問※回数変更の場合あり)→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

電通グループの叡智を結集し、インターネット広告代理店だけでは成し得ない、デジタルマーケティングのブレイクスルーを提供し、絶え間ない改善サイクルを実行する。このことをミッションとして新たに設立されたデジタルマーケティング企業です。
目指しているのは、キャンペーン単位で広告や施策を提案・実行するビジネスではなく、マーケティングのPDCAを回す基幹部分を支援すること。
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。

設立 2016年7月1日
従業員数 1500 名
平均年齢 33 歳
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