2023.12.21
株式会社マッキャンエリクソン

Digital Producer

  • 最大年収:900万
  • 募集年齢:25-35歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

<Digital Planning業務 >
・次のキャンペーンプランニング、デジタル部分アイディアだし。
・チームで企画したキャンペーン企画案を“デジタルキャンペーン”として落とし込み。
・デジタルキャンペーン企画決定後、WEBサイト設計。
・デジタルキャンペーン応募要項作成。リーガル確認、お得意先承認。要綱に即してWEBサイト設計調整。
・デジタルキャンペーン、コンタクトポイント毎バナー広告制作ディレクション。
・デジタルキャンペーン、SNS投稿プラン&キャンペーン告知プラン立案。
・Twitterキャンペーン企画&立案。
・定例会議参加。Digital 領域の今後につきインプット実施。(各ブランド 週1回+メディア報告月1回)
・年間予算立案。獲得競合実施→予算獲得。
<Digital Producing業務 >
・デジタルキャンペーン企画決定&WEBサイト設計後WEBサイト立ち上げリード:WF作成、Production ManagerとしてWEBプロダクションディレクション、お得意先折衝、お得意先承認プロセス進行(プレ回覧実施、アンケートフォーム作成、本回覧実施Staging検収実施、Production検収実施)
・キャンペーン告知、デジタルメディアクリエーティブ開発。各ブランド年間200個程度
・DM作成&クライアントプロセス遂行(テスト配信、本配信)
・キャンペーン結果ローデータ収集&集計。お得意先へ報告。
<SNS運用(担当ブランド商品群のTwitterのみ) >
・投稿カレンダー策定(投稿用UGC選定含む)、投稿コピー作成、投稿画像等手配、お得意先承認プロセス進行、投稿(基本予約投稿だが、UGC投稿などLIVE投稿も実際は発生)
・Twitterキャンペーン実践(例:カンバ投稿、アンケート投稿、カルーセル投稿、など)
・Twitter 投稿月次レポート作成&報告
・UGC管理&投稿やコンテンツ制作への反映

REQUIREMENT

必須スキル・経験

デジタルマーケティング運用・企画・提案の経験1年以上

歓迎スキル・経験

-

JOB DETAIL

募集要項

職種 Digital Producer
雇用形態 正社員
最大年収 900万
募集年齢 25-35歳まで
勤務地
勤務時間 原則9:30-17:30
待遇・福利厚生 健康保険組合、契約保養所、ミールバウチャー、福利厚生クラブ、確定給付年金、ベビーシッター割引、財形貯蓄制度、退職金制度
休日・休暇 週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12月30日〜1月4日)、年次有給休暇:勤務年数に応じ15日〜、夏期休暇:5日、特別休暇:慶弔休暇、永年勤続休暇、ボランティア休暇等、育児休業制度、介護休業制度
選考プロセス 書類選考→面接(2〜3回)→適性検査→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

グローバル&日本両方の先進性を併せ持った総合広告会社。日本の10大広告会社の中で唯一の国際広告会社。1960年の日本進出以来、国内の広告業界に「ブランドエクイティ(資産)」などの概念を初めて導入するなど、確固たる地位を築いてきました。効率的で論理的な外資企業としての文化も持ちつつ、日本的な人とのつながりを大事にする文化も併せ持つ「和魂洋才」を掲げ、国内外のクライアントとリレーションシップを創造。卓越したクリエイティビティとメディアサービスを展開し、ブランド構築という見地からトータルなマーケティング・コミュニケーションズ・プランの提案・実施を行います。

設立 2010年5月19日
従業員数 65 名
平均年齢 35 歳
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