JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

デジタルマーケティングの活動における戦略策定から実行支援を行い、様々なデジタルチャネルを通じて、クライアント企業のビジネスグロースを推進する
【具体的業務内容】
Eメール、LINE、アプリプッシュ、Webレコメなどを使った各デジタル施策およびそれらのデジタルチャネル横断施策の戦略デザイン、施策プランニング、施策PDCAディレクションおよび業務定着支援。統合顧客評価やNPS評価に基づくロイヤリティ施策の戦略デザイン、施策プランニング、施策PDCAディレクションおよび業務定着支援

REQUIREMENT

必須スキル・経験

コンサルティングファーム、事業会社、Webサイト制作会社等における下記いずれかのご経験を有する方
・クライアントのマーケティング部門に対する要求定義・課題解決/運用・伴走支援等の実務経験
・デジタルマーケティングに関する一般的な知見
・営業、マーケティング領域における経験（ビジネスコンティング、新規事業企画、経営企画、リサーチ、マーケティング企画、PoC企画、データ活用・分析・戦略設計、施策設計、データ設計、システム導入（MA/CDP/SFA/CRM等）等）
・マーケティングテクノロジー（ツール）の導入や利活用の経験

歓迎スキル・経験

・PM/PLとしてプロジェクトリードの経験
・マーケティング業務全般で必要となる基本的なプログラム言語(SQL、各種マークアップ言語)の基礎を習得している
・テクノロジーコンサルティング、業務コンサルティング、営業企画の業務経験
・WEB/アプリ構想～開発～グロースのプロデュース・ディレクション業務経験
・定量、定性などの基本的なマーケティングリサーチ分析
・データ分析領域でのKPI策定、課題抽出、仮説に基づいた解決策提案の業務経験

JOB DETAIL

募集要項

職種	【DE】マーケティングコンサルタント
雇用形態	正社員
最大年収	1500万
募集年齢	25～39歳まで
勤務地	東京都
勤務時間	フレックスタイム制【所定勤務時間】7時間00分【始業および終業】9:30～17:30 【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる【フレキシブルタイム】5:00～22:00
待遇・福利厚生	確定拠出年金制度あり（事業主掛金あり）、年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等、介護休業、休暇、電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度、フルリモート研修＋フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等
休日・休暇	土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）ほか
選考プロセス	書類選考→適正テスト→面接（2〜3回）→内定