株式会社ネイビーグループ
2026.05.11
株式会社ネイビーグループ
＜出社週1~/副業可＞デジタルプロモーションプランナー
- 最大年収：630万
- 東京都
- 募集年齢：25-39歳まで
- 雇用形態：正社員
JOB DESCRIPTION
求人概要
RESPONSIBILITY
職務内容
デジタルプロモーション戦略立案、SNSを中心としたコミュニケーション戦略立案・企画制作・ディレクション、企業公式SNSアカウント運用実務、新規案件への提案業務、キャンペーンの企画立案・実行
REQUIREMENT
必須スキル・経験
・SNS（特にInstagram/X）を通じた企画立案～実行/レポーティング/SNS運用経験（2～3年以上）
・広告代理店勤務経験（2年以上）
・プロジェクトリーダー経験
歓迎スキル・経験
【求める人物像】
・ソーシャルメディアの特性を掴んでいる方
・主体性/リーダーシップを持って動くことができる方
・エンタメやトレンドものが大好きで、情報収集が得意な方
・ライティングが好き、得意な方
・デジタルマーケティングの企画を立案した実績がある方
・育成/マネジメント経験のある方
JOB DETAIL
募集要項
| 職種 | ＜出社週1~/副業可＞デジタルプロモーションプランナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 630万 |
| 募集年齢 | 25-39歳まで |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00を目安とする専門業務型裁量労働制 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年2回（5月・11月）、賞与年2回（7月・1月）、交通費支給、時間外手当（深夜・休日）、役職手当、服装自由、リモートワーク手当、副業OK、社内留学制度、書籍購入・セミナー参加費用補助、社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土日）、祝日、GW、夏季3日、年末年始5日、有給、産前産後・育休・介護・慶弔・子育て休暇 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2〜3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定 ※オンライン適性検査実施の場合あり |
※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
| 設立 | 2009年4月1日 |
|---|---|
| 従業員数 | 10 名 |
| 平均年齢 | 31 歳 |
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