2022.10.27
電通G 外資系デジタルエージェンシー

オンオフ統合コミュニケーションプランナー

  • 最大年収:1300万
  • 東京都
  • 募集年齢:25-35歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

コミュニケーションプランナーとして、デジタル領域を主としながらオンライン・オフラインをまたいだ統合コミュニケーションプランニングと制作ディレクションを担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・アカウント、ストラテジーチームと連携したデジタルテクノロジー、様々なプラットフォームを活用したブランドコミュニケーションプランニング ・既存クライアント、新規クライアント競合などに向けたプレゼンテーションの構築、プレゼンテーションおよびエグゼキューション (デジタル領域を主とした新たな試みをリードしていただきます) ・カスタマージャーニーに基づくタッチポイントの全体設計 ・コミュニケーション全体を貫くコアアイディアの開発、および各タッチポイントでの展開アイディア開発

REQUIREMENT

必須スキル・経験

・広告代理店・事業会社等における、統合コミュニケーションのプランニング経験 ・コミュニケーションプランニング、メディアプランニング、戦略プランニング、クリエイティブ・ソーシャルメディアまたはそれらに準ずる特定の領域における経験 ・BtoCマーケティングにおける複数のクライアントの業種の担当経験

歓迎スキル・経験

・PR・EPR領域の企画・ディレクション経験 ・デジタル領域のクリエイティブディレクション(ムービーやサイト、グラフィックなど) ・デジタル領域のコンテンツディレクション(Web/モバイルサイト、APPなど) ・リサーチ、データ分析経験 ・精緻なカスタマージャーニーの開発

JOB DETAIL

募集要項

職種 オンオフ統合コミュニケーションプランナー
雇用形態 正社員
最大年収 1300万
募集年齢 25-35歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 9:30-17:30(裁量労働制)
待遇・福利厚生 交通費全額支給、賞与(年2回 / 3月・9月)、昇給(年1回 / 1月)、時間外手当、休日出勤手当、深夜勤務手当育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、ベネフィットステーション(各種スポーツクラブ法人利用可)、定期健康診断(年1回)、社内カフェ、社内ライブラリー、デュアルディスプレイ貸与、スマートフォン貸与、ビザサポート有、電通グループ研修、語学学習支援制度、オンライン教育プログラム、各種マーケティング研修、海外広告賞への参加、Isobar海外拠点での業務研修、社内勉強会など
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(初年度14日間)
選考プロセス 書類選考→面接(2〜3回)→内定

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

電通グループの叡智を結集し、インターネット広告代理店だけでは成し得ない、デジタルマーケティングのブレイクスルーを提供し、絶え間ない改善サイクルを実行する。このことをミッションとして新たに設立されたデジタルマーケティング企業です。
目指しているのは、キャンペーン単位で広告や施策を提案・実行するビジネスではなく、マーケティングのPDCAを回す基幹部分を支援すること。
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。

設立 2016年7月1日
従業員数 1500 名
平均年齢 33 歳
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