2023.07.13
【グロース市場】急成長Edtech企業

コミュニケーションプランナー(マネージャー候補)

  • 最大年収:900万
  • 東京都
  • 募集年齢:23-35歳まで
  • 雇用形態:正社員

JOB DESCRIPTION

求人概要

RESPONSIBILITY

職務内容

学習ツールサービスのコミュニケーションプラン全般をお任せします。裁量を持ちつつ、チームメンバー、事業部全体、外部パートナなどと協力し、SNSやオウンドメディアなどを利用しながら、企画・立案・運用まで推進していただきます。
サービスの認知拡大、理解促進などを目的とした、対外的なコミュニケーション活動全般などに携わっていただき、会社の成長と同時にご自身も豊富な経験ができるポジションです。また、組織立上げフェーズですので近未来的にはメンバーの獲得や育成、仕組み作りといった組織ビルディング、中長期的には自身のスキルアップとしてコーポレートブランディング全体の構築、CBO・CMOといったボードメンバーへとキャリアも現実的にご提供が可能なポジションとなります。
【業務詳細】
組織の拡大に伴い、これまで着手出来ていなかったSNSを中心としたコミュニケーション業務を切り出し、ゼロから立ち上げてくれる方を新規で募集しております。入社当初は代表、役員やマーケティングメンバーと連携して現状を把握して頂き、当社の顔として以下ミッションの推進をお願いできればと思っております。
・コミュニケーション企画、TVCMを含む各タッチポイントでのアイディア設計
・SNS戦略の立案構築
・クリエイティブ制作進行
・広告代理店及びメディアとの連携、折衝
・社内部署との連携

REQUIREMENT

必須スキル・経験

以下、ずれかのご経験をお持ちの方
・ブランド認知のグロース経験
・企画経験(トレンドや新しい情報を積極的に収集し、企画に反映することができる方)
・社内関係部署との各種調整、外部協力会社様との折衝など様々な関係者とのコミュニケーション経験

歓迎スキル・経験

・企業のSNSアカウントの戦略立案~運用経験(事業会社、代理店どちらも可)
・チームリーダー、チームマネジメント経験
・組織立上げフェーズでのご経験
・テレビ番組や大手ビジネス雑誌等への露出獲得の経験がある方
・記者とのネットワーク構築に強みがある方
【求める人物像】
・コミュニケーション力が高い方
・ユーザー目線で企画力、課題の解決力がある方
・企画が好き、得意で周囲を巻き込める能力のある方

JOB DETAIL

募集要項

職種 コミュニケーションプランナー(マネージャー候補)
雇用形態 正社員
最大年収 900万
募集年齢 23-35歳まで
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制(8時間/日)
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、資格取得報奨金制度あり、当社講座を無料受講可
休日・休暇 完全週休2日制(土日祝)、有給休暇、特別休暇 (有給休暇とは別に、好きな時期に休暇を取得できます)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 他
選考プロセス 書類選考→面接(2-3回:オンラインor訪問 ※回数変更の場合あり)→内定 ※オンライン適性検査実施の場合あり

※年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため

※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。

COMPANY PROFILE

会社概要

ABOUT US

私たちについて

私たちが目指しているのは、世界一「学びやすく、わかりやすく、続けやすい」学習手段になることです。オンラインサービスには国境はありません。日本人が誇りを持てるような世界一の学習サービスの提供を目指しています。

設立 2010年1月4日
従業員数 41 名
平均年齢 33 歳
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株式会社ミクシィは「エンターテインメント事業」と「メディアプラットフォーム事業」の2領域に定めた事業を展開しており、インターネットを活用した、コミュニケーションの可能性を広げるBtoC,CtoCサービスを提供しています。
1997年にリリースした創業サービスである「Find Job!」では、求人領域にインターネットという新たな価値を見出し、2004年にリリースしたSNS「mixi」では、インターネットを介した人と人との繋がりやコミュニケーションの新しい在り方を提案し、2013年にリリースした「モンスターストライク」では、"友達一緒に"と"スマホ"で遊ぶという新しいスタイルを、ゲームというカタチで世の中に提供することができました。
また「ファイトリーグ」などのスマートフォンネイティブゲームを中心としたサービス、ほか「XFLAG PARK」「XFLAG STORE」「モンストアニメ」など、最高の「遊び場(B.B.Q)」を創りあげるべく、エンターテインメント領域におけるサービス・コンテンツを創造し続けています。
この他にも、新たな領域の新規事業開発にも積極的です。
ミクシィは今後も、「新しい文化を創る」ことをミッションとして掲げ、更なる成長を目指して各領域での新しいチャレンジを続けながら、これからも消費者の生活をより豊かにすべく、新たな市場の創造に挑戦し続けて参ります。
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