株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
2025.04.22
株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
Senior Account Lead (domestic)
- 最大年収：850万
- 東京都
- 募集年齢：25-39歳まで
- 雇用形態：正社員
JOB DESCRIPTION
求人概要
RESPONSIBILITY
職務内容
SEMをはじめとしたデジタル広告の戦略立案、運用（チーム/担当者）管理、分析提案等、一連のPDCAとクライアント対応を担える経験者を募集します。
・クライント対応（営業）
・広告運用における定期reportの作成・運用改善提案
・クライアントビジネスにおけるビジネス拡大提案（新媒体などによる予算アップ）
・広告開始におけるスケジュール・タスク管理
・MediaPlanの作成
・新規案件受注のためのピッチ資料作成
REQUIREMENT
必須スキル・経験
・デジタル広告の業界経験7年以上実務経験者（デジタル経験7年以上、アカウント経験5年以上）
※広告運用におけるアカウントセッティング・運用調整の経験あれば尚良
・DigitalAd（インターネット広告）の業務経験（3年以上が望ましい）
・広告運用におけるアカントセッティング・運用調整の経験
・DigitalAdにおける営業活動経験（運用経験があればさらに〇）
・一般的なマーケティング知識
・高いコミュニケーション能力
・Mediaの取り扱い（Google・Yahoo・Meta・X（旧Twitter）・DSP・LINE・その他運用型広告）
歓迎スキル・経験
・Plan
フルファネルでのPlan作成経験
・ツール
GA、DCM、IAS
上記は必須ではないが、最低限のGAの知識があれば望ましい
JOB DETAIL
募集要項
| 職種 | Senior Account Lead (domestic) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 最大年収 | 850万 |
| 募集年齢 | 25-39歳まで |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 原則9:30-17:30（1日7時間労働、休憩1時間）フレックスタイム制有り（コアタイムなしの準スーパーフレックス、7:30-22:00） |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険、通勤手当有、役職により残業手当有、リモートワーク（在宅勤務）導入、ベネフィットステーション、社内サークル、無料英会話レッスン、その他研修制度有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、土・日曜、祝祭日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、傷病休暇（年5日間）、慶弔休暇、特別休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、年間休日120日以上、有給休暇：初年度10日（但し、入社時期により10日以上に変動）※入社日から案分した日数を付与 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2〜3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり |
※年齢制限の理由：長期勤続によりキャリア形成を図るため
※その他の詳細な労働条件は、面談の際にお伝えさせて頂きます。
COMPANY PROFILE
会社概要
ABOUT US
私たちについて
株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ（DJIB）は、電通グループの一員として、海外企業の日本市場展開を支援するグローバル広告代理店です。メディアとデジタル領域に特化し、戦略立案から実行までを一貫して提供しています。
| 設立 | 2003年12月 |
|---|---|
| 従業員数 | 292 名 |
| 平均年齢 | 37 歳 |
We are hiring
株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズでは新たな仲間を募集中です
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Mediabrands
Media Planner
マッキャンワールドグループにおける、メディア（媒体）領域でのマーケティングソリューションを提供する総合コミュニケーションカンパニーとなります。主な業務としては、メディアプランニング・バイイングに加え、戦略立案、IMC提案、デジタルテクノロジー、ROIの最適化分析、コンテンツ開発など、メディアを軸に幅広くコミュニケーション業務に携わります。クライアントについては、グループネットワークおよび独自のコネクション両面から、多くの内資・外資ブランド様とお付き合いをしております。今、コミュニケーションのタッチポイントは、よりデジタルを中心とした戦略を重視する方向にシフトしており、デジタルファーストの総合的なメディア戦略が求められています。弊社ではグローバルレベルでの最先端のプランニングと、より広いメディア経験を積むことができ、マーケティング領域で活躍するための最大のスキルアップの場を提供することができます。
次世代データPF
アカウントエグゼクティブ
フライウィールは「データを人々のエネルギーに」をミッションとし、日本企業向けにデータプラットフォームの開発とデータを活用したソリューションの提供しております。グローバルプラットフォーマー出身のエンジニアリング集団が、企業のデータの価値を最大化し、ビジネスにインパクトを与えることがミッションです。
【データプラットフォーム事業】
DMP, CRM, 物流データなど事業部ごとにバラバラになりがちだったデータを独自の技術で関連付け、つなぎ合わせ、事業を有機的に連鎖させ、企業の事業価値を最大化します。
【ソリューション開発事業】
データプラットフォームとインサイトに基づき様々な企業活動を支援。これまでにないデータインサイトで、マーケティング活動や営業活動等を高度化。
【データプラットフォーム事業】
DMP, CRM, 物流データなど事業部ごとにバラバラになりがちだったデータを独自の技術で関連付け、つなぎ合わせ、事業を有機的に連鎖させ、企業の事業価値を最大化します。
【ソリューション開発事業】
データプラットフォームとインサイトに基づき様々な企業活動を支援。これまでにないデータインサイトで、マーケティング活動や営業活動等を高度化。
大手デジタル広告プラットフォーム企業
セールスコンサルタント（DSP）※大阪勤務
Supershipは、2015年にスケールアウト、ビットセラー、nanapiが合併して誕生したデータテクノロジーカンパニーです。更に現在では、アップベイダー、Socketの２社も加わったことで、様々な才能と知見が集まったチームになっています。
Supershipでは、確かな技術をベースに、豊富な知見や幅広い発想力で、多様なサービスを展開しています。また、親会社であるKDDIの強力なサポートを受けることで、スタートアップ企業ならではのチャレンジ精神を持ちつつ、大きなビジネスをスピーディに実現することが可能です。
多種多様な人財から生まれる業界屈指のアドテクノロジーや生活を豊かにするサービスを組み合わせることで、「すべてが相互につながる『よりよい』世界」を実現し、スマートフォンを中心としたインターネットの世界に大きなインパクトをもたらすことを目指しています。
Supershipは今後も、「優れた人財」「高い技術力」「安定した環境」をベースに、クライアントや協力会社、ユーザーと共に歩みながら、日本に活気を生み出す企業へと成長して参ります。
Supershipでは、確かな技術をベースに、豊富な知見や幅広い発想力で、多様なサービスを展開しています。また、親会社であるKDDIの強力なサポートを受けることで、スタートアップ企業ならではのチャレンジ精神を持ちつつ、大きなビジネスをスピーディに実現することが可能です。
多種多様な人財から生まれる業界屈指のアドテクノロジーや生活を豊かにするサービスを組み合わせることで、「すべてが相互につながる『よりよい』世界」を実現し、スマートフォンを中心としたインターネットの世界に大きなインパクトをもたらすことを目指しています。
Supershipは今後も、「優れた人財」「高い技術力」「安定した環境」をベースに、クライアントや協力会社、ユーザーと共に歩みながら、日本に活気を生み出す企業へと成長して参ります。